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    La redomiciliation d’entreprises à Singapour : ce qu’il faut savoir

    Écrit par : Dezan Shira & Associates Traduit par : Linh Tran Huy L’une des modifications principales apportées au Singapore Companies Act (Loi sur les entreprises à Singapour) a été l’entrée en jeu d’un système de redomiciliation intérieure le 11 octobre 2017. Cette modification permet aux entreprises étrangères de déplacer leur siège social à Singapour au lieu de[…..]

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    Singapour, Centre de Traitement de la Paie pour les Entreprises en ASEAN

    Écrit par : Dezan Shira & Associates Traduit par : Linh Tran Huy Située au cœur de l’Asie du Sud-Est, Singapour est de nos jours une destination attrayante pour centraliser le traitement de la paie et élargir les fonctions RH régionales pour les entreprises entrant sur les marchés de l’ASEAN ou développant leurs opérations actuelles. Singapour est bien[…..]

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    Où Investir en ASEAN : les Destinations Prometteuses [DEUXIEME PARTIE]

    Écrit par : Linh Tran Huy Édité par : Thibaut Minot L’ASEAN est une région de disparités profondes. Les pays les plus développés démontrent un savoir-faire à toute épreuve et se spécialisent dans les services de haute technologie et les produits à forte valeur ajoutée. D’autres économies optent pour la fabrication de produits simples et manquent encore[…..]

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    Les Contrats de Travail en Malaisie: ce qu’il Faut Savoir

    Écrit par : Dezan Shira & Associates Traduit par : Linh Tran Huy La Malaisie continue d’être une destination d’IED attrayante en Asie du Sud-Est, offrant aux investisseurs étrangers une main-d’œuvre qualifiée à des coûts concurrentiels. Cependant, dans le contexte régional, comme l’explique Chet Scheltema, directeur régional de Dezan Shira & Associates, « une histoire de pratiques de[…..]

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    Où Investir en ASEAN : les Destinations Prometteuses [PREMIERE PARTIE]

    Écrit par : Linh Tran Huy  Édité par : Thibaut Minot L’environnement commercial de l’Association des pays de l’Asie du Sud-Est (ASEAN) a été favorable aux investissements étrangers ces dernières années. Une année 2014 exceptionnelle a laissé place à une année 2015 légèrement moins impressionnante mais accusant des flux d’IDE tout de même significatifs de[…..]

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    Foires commerciales en Thaïlande – Les étapes pour protéger votre propriété intellectuelle

    Écrit par : Dezan Shira & Associates Traduit par : Yiwei Chen Les foires commerciales sont maintenant une partie bien établie du calendrier des entreprises en Thaïlande, en particulier à Bangkok, avec un certain nombre d’industries de haute technologie représentées ainsi que des domaines du secteur créatif tels que le mobilier et le design. Les foires[…..]

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    Guide : les Permis de Travail pour les Ressortissants Etrangers à Singapour

    Écrit par : Dezan Shira & Associates Traduit par : Linh Tran Huy Il est d’une importance capitale pour les travailleurs expatriés et leurs employeurs à Singapour de comprendre le processus d’obtention d’un permis de travail valide. Le Ministère de la main-d’œuvre (MoM) du gouvernement singapourien délivre un éventail de passes et de permis de travail[…..]

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    Le Nouveau Régime d’Imposition sur le Revenu en Thaïlande Entre en Vigueur

    Écrit par : Dezan Shira & Associates  Traduit par : Linh Tran Huy Le nouveau régime d’imposition sur le revenu (Personal Income Tax, PIT) est officiellement entré en vigueur le 1er janvier 2017, dans le but d’alléger les charges fiscales et de stimuler les revenus réels disponibles. La révision, sous le titre de Revenue Code Amendment[…..]

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    Les Procédures d’Importation et d’Exportation aux Philippines – Les Meilleures Pratiques

    Écrit par : Dezan Shira & Associates  Traduit par : Chau Pham Les Philippines sont un archipel composé de 7641 îles qui partage des frontières maritimes avec la Chine, l’Indonésie, le Japon, la Malaisie, Taiwan, le Vietnam et l’Etat insulaire des Palaos. En 2015, les Philippines ont exporté des marchandises d’une valeur de 76,8 milliards de[…..]

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    Salaire, Impôt sur le Revenu des Particuliers et Sécurité Sociale à Singapour

    Écrit par : Dezan Shira & Associates  Traduit par : Linh Tran Huy Il est important pour les entreprises qui opèrent et embauchent des employés à Singapour de comprendre les éléments clés du processus de rémunération du pays et de rester au courant des dernières modifications réglementaires lors du calcul des cotisations salariales et de sécurité[…..]

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